2019萬新生校招完美收官 10場宣講收簡歷4.6萬份
萬達(dá)2019年校園招聘完美收官。作為校招界的一股清流，萬達(dá)招聘到底有啥不一樣？我們從工作法層面，為大家提供一種視角和參考。
萬達(dá)2019年校園招聘完美收官，新一批萬新生即將來到萬達(dá)。3天拿offer，廣場面試，萬達(dá)校招絕對是校招界的一股清流。
為啥大家爭搶做萬新生？
萬達(dá)2019萬新生校園招聘分秋招（2018年10月）和春招（2019年3月）兩季進(jìn)行，宣傳覆蓋100余所高校，集中組織了中國人民大學(xué)、南京大學(xué)、西安交通大學(xué)等10場宣講會，引發(fā)畢業(yè)生極大關(guān)注，線上線下共接收簡歷4.6萬份，其中1.1萬人經(jīng)過簡歷篩選進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。相較往年，本次校招研究生報名人數(shù)大幅提升，約占總?cè)藬?shù)的40%，并吸引悉尼大學(xué)、墨爾本大學(xué)、諾丁漢大學(xué)等海外名校畢業(yè)生的關(guān)注和參與。
萬新生校招每場宣講會都座無虛席。天津大學(xué)站，開場前兩小時同學(xué)們就排起長隊；中山大學(xué)站，剛參加完南昌大學(xué)宣講會的同學(xué)不遠(yuǎn)千里而來，為自己爭取機(jī)會……
相信大家不僅僅是因為萬達(dá)食堂好吃才來應(yīng)聘的，而是看中在這里的成長。畢竟誰都是第一次上班，誰不想去個好單位？
萬達(dá)對于人才的培養(yǎng)，圈子里有一句話可以印證：萬達(dá)是人才的黃埔軍校。而且，推動與創(chuàng)造就業(yè)，一直被萬達(dá)集團(tuán)視為使命和責(zé)任。2018年，集團(tuán)新開業(yè)萬達(dá)廣場49個，全年新增就業(yè)20.2萬人，其中大學(xué)生9.5萬人，約占2018年全國新增就業(yè)總數(shù)的1.5%。成為全國創(chuàng)造就業(yè)最多的企業(yè)之一，是中國創(chuàng)造就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)的重要力量。
今年就業(yè)形勢嚴(yán)峻，但萬達(dá)仍然堅持招聘萬新生，為什么？因為萬達(dá)需要懷揣夢想、充滿熱情的新生力量加入，讓企業(yè)發(fā)展得更快、更好。
為啥3天就能拿offer ？
萬達(dá)執(zhí)行力強(qiáng)，這誰都知道，但強(qiáng)到什么程度，恐怕很多人都沒有切身體會。
這次招聘讓很多被其他企業(yè)一面二面三面N面虐壞的同學(xué)們直呼：OMG，面試還能這樣操作呢？
第一天校園宣講會，介紹業(yè)務(wù)發(fā)展、企業(yè)文化、人才培養(yǎng)理念和互動答疑。第二天在萬達(dá)廣場中庭進(jìn)行新穎的集中公開面試，包括專業(yè)測試、即興演講、才藝展示、辦公軟件操作能力測評。第三天“開放日”，組織學(xué)生參加崗位觀摩、入職前體驗、與管理人員共進(jìn)午餐，并舉行個性化簽約儀式。
36個月之前，武志沖走進(jìn)萬新生宣講會，2019年3月11日，他已晉升為日照萬達(dá)廣場招商副經(jīng)理。“當(dāng)時我還在苦等建設(shè)銀行和海爾集團(tuán)長達(dá)月余的面試與篩選，萬達(dá)僅用一天就完成了六輪復(fù)雜的面試。12個小時后，我有了一個全新的身份——萬新生。這也讓當(dāng)年懵懂的我第一次見識到了‘萬達(dá)速度’”。
大學(xué)生初入社會時總是懷揣一份理想與打拼的美好愿望，如果在面試環(huán)節(jié)浪費他們的時間，拖來拖去地讓同學(xué)們沮喪，這不是萬達(dá)招聘的初心。另外，不少同學(xué)是從外地趕來，縮短面試時間，能便于他們合理規(guī)劃行程，用最好的狀態(tài)迎接考驗。
你只看到了萬達(dá)的執(zhí)行力，背后的這點“小心思”，你看得到嗎？
為啥要在廣場面試？
別家都在教室面試，萬達(dá)就在自己的場子里。是的，此次萬新生招聘的復(fù)試均在當(dāng)?shù)氐娜f達(dá)廣場，讓同學(xué)們進(jìn)行公開面試。這既是挑戰(zhàn)，也是全方面展現(xiàn)自己的好機(jī)會。
例如即興演講，除了要打動面試官，還要接受萬達(dá)廣場圍觀顧客們充滿期望和鼓勵的眼神。這需要面試者有極好的臨場反應(yīng)能力和心理素質(zhì)。在這種場面下還能淡定自如的人，職場之路不會差，而這就是我們需要的萬新生。
那些順利通過此輪面試的人，就可以吃上傳說中宇宙無敵的萬達(dá)食堂了，而且能有機(jī)會參觀萬達(dá)工作場景，提前感受工作氛圍，提前融入。
萬達(dá)2019年校園招聘完美收官，新一批萬新生即將來到萬達(dá)，成為我們的新鮮血液，帶來更多創(chuàng)新力和生命力。不走尋常路的萬新生招聘，其實也沒啥秘訣，就倆字，走心。
